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日本空調サービス株式会社横浜支店【神奈川/横浜市or川崎市】東証プライム上場/賞与最大7ヶ月分/完全週休2日(土日祝休)の空調メンテナンス
神奈川県
サービスエンジニア・フィールドエンジニア
年収:450万円〜750万円
最終更新日時:2026/09/11 11:08 am
求人ID: XSOG3AJCYZLVVJE8
仕事内容
【仕事内容】
当社が手掛けるオフィスビル、病院、工場などの空調機器の
保守・メンテナンス業務をお任せします
お客様が安心して過ごせる「快適な空間」を技術で守る、
社会貢献度の高い仕事です。
以下のようなチーム体制と具体的な流れで業務を行います。
【安心のチーム体制と1日の流れ】
・業務は必ず「2人1組」でチームを組み、社用車で現場を回ります
・工具の確認から始まり、現地での点検、お客様への報告、
帰社後の報告書作成といった一連のタスクを協力して進めます
<1日のスケジュール例>
09:00:工具を確認した後、社用車で現場に出発
09:30:現場にてお客様に挨拶後、設備点検を開始
12:00:昼食
13:00:作業の続きを実施
16:00:お客様へ作業内容を報告後、帰社
17:45:報告書の作成やメール確認、翌日の準備後に退勤
【具体的な業務内容】
・空調設備の点検・保守管理:
定期的な稼働状況の確認や、フィルタなどの部品交換を行います
・トラブル時の修理・メンテナンス:
故障や不具合が発生した際の修理対応を行います
・最適な機器の提案:
独立系企業であるためメーカーの制約なく、
お客様の建物環境に合わせたベストな機器やリニューアルプランを
提案できます
【ポジションの魅力】
〈1〉圧倒的な経営安定性と高水準の待遇
東証プライム市場上場の独立系企業として、
売上・利益ともに右肩上がりで成長を続けています
平均年間給与は658万円、賞与は5.0ヶ月分の支給実績(2025年度)を誇ります
手厚い住宅手当や家族手当、さらには独自の「家族旅行補助制度」など、
社員だけでなくご家族の生活も豊かに支えられる安定した環境です
〈2〉未経験・ブランクからでも安心の「2人1組」体制
現場作業は基本的に2人1組のチーム制で行うため、
わからないことがあればその場で先輩に相談できます
技術習得のスピードが早く、経験が浅い方やブランクがある方も
安心して一歩を踏み出せる教育環境が整っています
中途入社の定着率は驚異の98%を維持しています 。
〈3〉ワークライフバランスを最優先できる環境
完全週休2日制(土日祝休み)で年間休日は122日あり、
しっかりと体を休めることができます
残業は月平均30時間以内で、みなし残業はありません
残業代は別途全額支給されるため、
プライベートを大切にしながら健康的に長く働き続けることができます
業界 / 職種 / 領域 / 役職
業界:その他職種:サービスエンジニア・フィールドエンジニア領域:サービスエンジニア・フィールドエンジニア役職:技術者
雇用形態
正社員
勤務地
都道府県:神奈川県住所:日本、神奈川県横浜市
勤務地詳細
※下記いずれかに配属
①京浜営業所:
神奈川県横浜市神奈川区新浦島町1-1-25
GRC横浜ベイリサーチパーク 16F
➁川崎営業所:
神奈川県川崎市宮前区菅生2-26-11
③横浜営業所:
神奈川県横浜市瀬谷区二ツ橋町532-15
特徴
ワークライフバランス
応募要件
【必須要件】
・高校卒業以上
・技術系の現場における保守やメンテナンスの経験がある方
(自動車整備士、エレベーター、太陽光パネル、
その他機械のメンテナンスなど業界は不問)
【歓迎要件】
・空調設備のメンテナンス経験がある方
・経験が浅い方やブランクがあり、これから着実に技術を身につけて
成長したい方
【求める人物像】
・基本的な挨拶や報告、連絡、相談(ホウレンソウ)を大切にできる方
・前向きな姿勢で新しい技術の習得や業務に取り組める方
・協調性を持って、2人1組のチームワークを大切にできる方
【歓迎するスキル】
・機械や設備の点検、整備、修理における実務スキル
・基本的なコミュニケーションスキル
【歓迎する資格】
・電気工事士2種以上
・管工事施工管理技士2級以上
・冷凍機械責任者3種以上
その他
■勤務時間
・8:45〜17:45(実働8時間/休憩60分)
平均月間残業時間:30時間
■休日・休暇
・完全週休2日制(土日休み、祝日休み)
※土日祝に出勤した場合は平・日に振替休日を取得
・年間休日122日
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・有給休暇(入社後に付与、入社月により異なる)
・育児休暇
・介護休暇
・特別休暇
■待遇・福利厚生
・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・従業員持株会
・退職金制度
・確定拠出年金制度
・公的資格取得褒賞金制度(入社後に取得した資格に限る)
・慶弔見舞金制度
・育児/介護休業制度
・財形貯蓄制度
・表彰制度
・会員制福利厚生制度(福利厚生倶楽部)
・家族旅行補助制度(勤続1年以上で毎年利用可能)
※旅行の際、1人あたり1万5000円+お小遣い2万〜5万円を支給
■昇給制度
・年1回(4月)
■賞与
・年2回(7月・12月)
※支給実績:計4.0〜7.0ヶ月分(資格により異なる)
(2025年度実績5.0カ月、入社月による在籍月割あり)
■諸手当
・通勤費(上限10万円/月)
・時間外手当(全額支給、みなし残業なし)
・住宅手当
(南関東地区の場合、世帯主:月5万2000円、
世帯主以外:月3万3500円)
・家族手当(配偶者:月1万円、
子ども1人目:月2000円、2人目:月3000円、
3人目以降:月4000円。人数制限なし)
・職種手当(月1万円〜1万8000円)
■試用期間
・あり(6ヶ月、期間中の待遇変動なし)
■受動喫煙防止措置
・屋内禁煙
■その他(補足)
・年収:月給25万円〜40万円(一律手当含む)
+各種手当+賞与(年2回/計4.0カ月~7.0ヶ月分)
※前職の経験、年齢、能力を考慮の上、優遇いたします
【モデル年収】
年収450万円/経験6年/28歳(独身)
年収650万円/経験10年/33歳(扶養家族1名)
年収750万円/経験16年/40歳(扶養家族3名)
選考について
応募エントリーボタンよりまずはエントリーください。エントリーすると、マイページに登録されている情報が企業に通知され、約一週間以内に担当者からアプリ内メッセージで連絡が届きます。その後、メッセージをやりとりしながら選考の日程を調整する流れとなります。
会社概要
社名日本空調サービス株式会社横浜支店
本社所在地愛知県名古屋市名東区照が丘239番2
ホームページhttp://www.nikku.co.jp/
会社紹介空調や給排水設備を中心に、設計・施工から保守・維持管理までワンストップで手掛ける設備管理のパイオニア企業です。メーカーに依存しない独立系ならではの柔軟な提案力と高度な予防保全技術を強みに、顧客から高い信頼を獲得しています。公的資格の取得奨励や手厚い社内研修など若手を育てる環境が整っており、一生モノの技術を身につけて長く安定したキャリアを描ける点が大きな魅力です。