【仕事内容】 車載向けECU開発、制御基板、電気回路設計をご担当いただく電気・電子エンジニアを募集します。 配属先は担当営業との面談を通じて、これまでのスキルや経験を存分に活かし、 さらに磨けるプロジェクトを相談しながら決定します。 ■主な業務内容例（デジタル回路設計／アナログ回路設計） ・回路図面の作成・出図業務、CPUディスコンによる回路設計、VA／VE設計検討 ・設計検証（熱検証／ノイズ検証等）、部品発注、納期調整、在庫確認 ・納入仕様書の確認（抵抗、コンデンサ、ICなどの部品） ・システムデバッグ、動作確認（測定データ、ロジック定数、誤制御等） ・判定基準に沿った評価、フェイルセーフ制御評価（故障発生時も安全に停止する制御） ・ECUノイズ試験（ECUから発生するノイズ影響の測定試験） ・イミュニティ評価（ECUのノイズ耐性試験）、サージ試験、静電気試験 ・評価データの整理、報告書作成、試作業務、他部署や取引先との折衝業務 ■開発環境・使用言語 ・C言語、C++、Python ■同社の特徴と体制 同社は、大手自動車メーカーのTier1企業をはじめとするモノづくり企業が参画する 大手製造業グループの一員です。 グループ内の人材戦略の中核を担うとともに研究開発分野も強力に推進しています。 「エンジニアと会社が真に対等になれる関係づくり」を理念に掲げ、 最新技術に挑戦し続けられるプロジェクト環境を整備。 さらにグループ企業のコンサルティング部門との機能統合を進めており、 戦略策定から設計・開発まで一貫して支援できる強固な体制を築いています。 【ポジションの魅力】 1. 経験20年以上のベテランが第一線で活躍できる環境 これまでに培った電気電子回路設計の知見を高く評価し、即戦力として重要な開発案件に 参画いただけます。 スキルに見合ったポジションを相談の上決定するため、培ってきた技術を遺憾なく発揮できます。 2. 頑張りをダイレクトに還元する高水準な給与体制 固定費を極力抑えることでエンジニアへの利益還元を徹底しており、 社員の100％が毎年昇格する仕組みを導入しています。 平均年収568万円（平均年齢38.1歳）と、実績が正当に評価され収入に直結する環境です。 3. 年間休日123日と業界トップクラスの手厚い福利厚生 完全週休2日制（土日祝）でしっかりリフレッシュできるほか、住宅手当や在宅勤務手当、 家族手当など各種手当が充実しています。 ライフステージが変化しても腰を据えて長く働き続けられる制度が整っています。