東証プライム市場に上場し、「水」「お茶」「炭酸飲料」の 製造販売で高い成長性と収益性を実現している当社において、 工場統括本部の副本部長候補（番頭役）としてご活躍いただきます。 工場統括本部長（トップ）の参謀役として、 経営側と工場側の双方の状況を汲み取り、 本社と工場が一体となって事業推進できるようサポートを行う重要な ポジションです。 ■具体的な業務内容 ・各工場の生産目標達成および事業計画遂行の支援 ・経営方針に沿った、工場と本社の連携強化による工場のしんか（進化・深化）のリード ・全国の工場（15拠点）を巡回し、現場に入って従業員の声をヒアリング ・各工場長との最適な工場運営方針に関する協議・サポート ※大阪本社配属となりますが、全国の工場を周るため出張ベース （全国出張あり）の働き方となります。 ■配属先について 工場統括本部は、会社の「MAX生産」を支える 生産拠点（15工場）の管理のほか、購買部や 人財開発部（人事）の管理も担っています。 現在、本部には9名のメンバーが所属しており、 各工場の規模は約30名〜70名です。 【ポジションの魅力】 1. 東証プライム上場・急成長企業のNO.2候補として経営に参画できるやりがい 工場統括本部長の右腕（番頭役）として、経営陣と現場（工場長）の架け橋となる重要な役割を担います。 会社の成長戦略である「MAX生産MAX効率」の実現に直接貢献できる、 非常に裁量と影響力の大きいポジションです。 2. 変化を恐れずスピード感をもって挑戦できる社内風土 当社は縦割りの組織運営ではなく、変化へのスピーディーな対応や行動力を重視しています。 過去に執着しないチャレンジングな環境があり、中途採用者が9割以上を占めているため、 年齢や入社年次に関係なく実力を発揮し活躍できるフィールドが広がっています。 3. 働く社員への還元と、継続的な就業環境の改善実績 2021年以降、年間休日数の増加（122日）、2回にわたるベースアップの実施 （2023年4月に月11,000円、2024年4月に月12,000円）、企業型確定拠出年金（退職金制度）の導入など、 労働環境の整備と社員への還元を積極的に進めており、安心して長く働ける環境が整っています。